機(jī)械工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.9-1.5萬/月申請職位學(xué) 歷 本科 職 稱/ 技 能 中級/技師 專 業(yè) 機(jī)械、材料 工 作 經(jīng) 驗(yàn) 5年以上 具 備 技 能 具備機(jī)械制圖知識，熟悉機(jī)械圖紙、具備機(jī)械裝配技能。 崗 位 職..
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面議申請職位a本科以上，專業(yè)對口，有相關(guān)技能認(rèn)證證書。  b在校成績優(yōu)良，班干部優(yōu)先；勤奮好學(xué)，身體健康，能承受工作壓力。 c熟練操作辦公軟件及CAD、Pro/E等多種繪圖軟件（技術(shù)開發(fā)）。 d加入企業(yè)意愿強(qiáng)..
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0.8-1.3萬/月申請職位3年以上機(jī)械維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)車間機(jī)械維修工作，改善現(xiàn)場設(shè)備，能簡單繪圖。
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0.8-1.5萬/月申請職位獎金績效 年底雙薪 職位描述 崗位職責(zé)： (1)分析需求，完成公司產(chǎn)品的工藝設(shè)計、機(jī)械設(shè)計、3D制圖及渲染、2D制圖等； (2)對產(chǎn)品進(jìn)行生產(chǎn)和裝配跟蹤、故障分析，對產(chǎn)品部件改進(jìn)及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化制定改..
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0.7-1萬/月申請職位1、對機(jī)械設(shè)備根據(jù)工作需要進(jìn)行定期巡檢工作； 2、根據(jù)工作開展需要負(fù)責(zé)進(jìn)行設(shè)備操作和維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程的編寫工作； 3、根據(jù)工作需要進(jìn)行有關(guān)機(jī)械設(shè)備的員工培訓(xùn)工作； 4、熟悉主流機(jī)械設(shè)計軟件的運(yùn)用..
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1.2-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： （1）負(fù)責(zé)設(shè)備機(jī)械部分的開發(fā)與設(shè)計，機(jī)械部件物料的選型 （2）負(fù)責(zé)完成各種設(shè)備的機(jī)械零部件圖、裝配圖及清單，編寫設(shè)備的技術(shù)規(guī)格書 （3）負(fù)責(zé)優(yōu)化結(jié)構(gòu)，降低結(jié)構(gòu)成本 （4）負(fù)責(zé)跟進(jìn)調(diào)..
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15-20萬/年申請職位基于公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，培養(yǎng)往自動化非標(biāo)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計方向的骨干型設(shè)計研發(fā)工程師 1、在指導(dǎo)下完成簡單設(shè)計任務(wù)； 2、協(xié)助工程師出工程圖、編制BOM、出派工單； 3、圖紙異常處理； 4、在指導(dǎo)下完成..
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.洽談項目、制作方案、機(jī)構(gòu)設(shè)計； 2.裝配調(diào)試技術(shù)指導(dǎo) 3.設(shè)備售后技術(shù)指導(dǎo) 4.相關(guān)工程技術(shù)文檔制作 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情 任職資格： 1.年齡25-38歲，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械及自動..
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6-8千/月申請職位1、項目評估及方案設(shè)計輸出； 2、結(jié)構(gòu)細(xì)化設(shè)計，標(biāo)準(zhǔn)元器件選型，圖紙、BOM輸出； 3、樣機(jī)設(shè)備采購、安裝、調(diào)試跟進(jìn)； 4、項目協(xié)調(diào)管理，項目相關(guān)文檔編輯歸檔； 5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場分析和解決問題，及對售..
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0.6-1.5萬/月申請職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)電堆電池零部件的結(jié)構(gòu)設(shè)計； 2、負(fù)責(zé)電堆電池理論計算，包括模擬分析，流量、壓力、性能等參數(shù)分析； 3、負(fù)責(zé)電堆電池零部件加工工藝確認(rèn)； 4、負(fù)責(zé)電堆零部件設(shè)計優(yōu)化； 任職資..
- 所在地區(qū)：浙江-寧波市-北侖區(qū)
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